本报讯 （记者 魏新宇 毛可雯） 昨天，春寒料峭，阴雨连绵，区人力资源市场新春首场线下招聘会的开启，吸引了区内多家企业与求职者的到来。

　　入场处，几名身穿红马甲的工作人员正在维持秩序。戴着口罩的求职者们有序排队，一个接一个地接受测温，并出示个人身份证与健康码。在经过登记和消毒后，求职者们被引导来到信息录入处。

　　“这个要怎么弄？”一位求职者向一旁的志愿者询问。“登录‘上虞人才就业服务网’，点击个人注册，再完善一下您的简历，这样您就可以查看相关招聘信息了，还可以进行招聘会的预约。”志愿者一边介绍，一边帮忙操作。

　　移步来到企业招聘处，只见前来找工作的应聘者或坐在摊位前认真咨询，或手拿招聘信息单细细翻看，积极寻觅心仪的岗位，现场求职氛围浓烈。家住东关街道的董晓雨是一名应届毕业生，她想找一份电子商务方面的工作。“今天先来了解了解，让自己提前与社会接轨。”董晓雨说，她更注重的是晋升空间，同时希望自己的能力得到锻炼。对于招聘会采取的严格的疫情防控入场措施，董晓雨表示十分支持，并为之点赞。

　　此次招聘会有近40家企业参加。招聘工种丰富、岗位类别多，既有操作工、业务员等一线岗位；也有精益工程师、开发工程师等技术工种；以及市场管理、人力资源主管等管理岗位，为不同人群提供了选择的机会。

　　现场，不少公司都在招聘海报上列出了福利待遇，包括免费食宿、年度体检、节假日福利等内容。“大约半小时就面谈了五六个求职者，已有一名达成意向。”卧龙集团现场负责人表示，本次招聘会卧龙集团有多个子公司参加，提供了上百个岗位。

　　“我们在做好疫情防控的同时，尽可能为解决好本地劳动市场服务。”区人社局相关负责人介绍，招聘会还设置了志愿者，为企业和求职者提供答疑解惑、就业辅导、手续办理等帮助。