谢塘镇机关干部抢跑基层

通讯员 王长春 记者 万均

本报讯 节后上班第一天,“调研风”劲吹谢塘镇。镇主要领导、分管领导带领资产管理中心6名机关干部，逐家走访联系企业，了解经营状况，倾听建议呼声，共谋发展良策。当获悉一家企业集装箱车辆进出有困难时，镇领导当即与企业老总商议起对策来。老总对镇干部务实高效的办事作风深表钦佩。

新年要有新作为，先从锤炼作风抓起。今年以来，谢塘镇党委连出实招，力促干部作风有新起色。一重规范，各线分管领导牵头，对各线原有各项规章制度进行全面梳理完善，确保了各项工作有章可循；广泛征集机关干部对效能建设的合理化建议，共收到好建议16条，整改完善29条，新拟订出台39条；规范完善签到、下村入企、公务接待等系列规章。二重创新，组织中层干部作风建设专题研讨会，强化干部联村联企绩效“捆绑制”，构建作风建设“立体式”监督机制等。三重实效，实行一月一考核、两月一交流、三月一评议，年终绩效挂钩，实绩“上墙”，考核公开。随着系列举措相继出台，“脚步沉下去、服务提上来”日渐成为全体干部的共同追求。

谢塘镇一班人认识到，磨砺好作风，创新新形象，贵在结合，重在载体。为此，该镇在春节前精心设定工业、农业、城建、党群、人大、纪检、政法、社会事务、财政等九大调研课题，引导全体机关干部过年不忘工作，带着课题跑基层、转作风、谋发展。一时间，分管领导纷纷带领各办线干部抢跑基层，帮助理思路，合力破难题，共同求跨越。如工业线人员深入破解“如何壮大块状经济”课题，提出发展新模式：激发晨辉婴宝等规模企业带动效应，加快建设镇西标准厂房区块基地，探索外协加工“本地化”新路，从而形成龙头带动、百企配套的发展新格局。农业线人员通过调研，已拟订1.1万亩国家级农业综合开发项目、1.3万亩标准农田建设项目方案，同时着手优化蜜梨品种改良、发展蔬菜基地、扶植农业合作社等特色农业转型发展新方案。城镇线人员经过实地踏勘，初步确定盘活废弃矿山等土地存量、启动集镇两条主要河道的绿化亮化等事宜。人大线人员通过深入调研后表示，将切实发挥好在建设“和谐谢塘”中的监督职能，聚心集力，激发各级干部合力打造精彩谢塘、人文谢塘、平安谢塘的积极性和创造性。