心思用在哪里？

◎于劳几

跨入12月，临近年关，几件急难重要的事情摆在面前，看你如何面对：“奋战60天，争取满堂红”，有把握吗？年终大盘点，总结评比，考核兑现，功过是非谁来评说呢？

大部分干部恬淡洒脱，气定神闲，少数人心神不定，焦虑不安，有些烦躁，有些懈怠。

邓小平同志说，世界上的事情都是干出来的，不干，半点马克思主义都没有。说到底，是要求我们干部把心思用在干事上。

是否想干事，是衡量干部愿不愿意为党和人民的事业而奋斗，是不是真心实意为人民群众谋利益的重要标志。想干事，就会奋发有为，不懈追求，始终保持与时俱进、开拓创新的良好精神状态。在其职尽其责，在其位谋其政。对于想干事的干部就要给他机会，对不思进取、得过且过的干部就要让他失去市场。

大事难事看担当。看一个干部是否能干，就要看他是否敢于解决问题，是否善于化解矛盾。工作中难免碰到各种各样的问题和矛盾，能干者具有积极进取精神、坚韧不拔之志，面对问题和矛盾主动应对，积极思考，敢于碰硬，勇于揭短。如果碰到问题上推下卸，遇到矛盾绕道走，无能为力，无所作为，这样的干部又有何用？

面对纷繁复杂的新情况、新问题、新形势，我们除了苦干实干，还要巧干。巧干就是要少花钱多办事，要继续发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神，要使有限的资源合理配置，做到物尽其用，财尽其力，在确保实现社会效益的前提下，努力提高经济效益，力争把上虞建设成为杭州湾南翼生态型的滨江城市。