虞舜文化

高墙内的故事

本报记者陆军通讯员陈辛江周全胜

上虞市看守所地处上虞经济开发区，这座新建于１９９８年的看守所，四周高墙坚固，前面铁门紧闭，里面常年关押着三五百名在押人员。严密的监控和警戒，透出的是驻这里的公安民警、检察干警、武警战士高昂的斗志和昂扬的锐气，在这里，他们已经创造了２３年关押９０００余人次安全无事故的成绩。

从“十大巾帼英雄”杜妈妈，到一代年轻的看守民警

在上虞看守所，曾经被评为市“十大巾帼英雄”的前任指导员杜巧芬，是上虞妇女干部的一面旗帜。她以慈母般的关爱，洗涤了无数在押人员的心灵，因此被大家亲切地称为“杜妈妈”，她也因此成为“寓法于心、寓教于管”改造罪犯的杰出代表，多次被评为各级各类先进，多次立功受奖，她的事迹多次在中央和省级媒体上亮相。

２３年来，看守所的领导班子已先后换了四届，但每一届都把政治坚定、开拓创新、团结和谐、干净干事作为自己的准则。现班子以创“一流标准、一流工作、一流业绩”为己任，不断创新看守工作。领导干部的以身作则，带出了一支心齐、气顺、劲足、实干，始终保持旺盛斗志和活力的干警队伍，他们立足岗位，敬业奉献，以严格的制度规范工作，确保安全。年轻女民警章亚君从派出所调到看守所时，一度顾虑重重，所领导多次找她谈心，同时在政治上、工作上、生活上关心她，使她安于工作。几年来，章亚君已成为所里的业务骨干，并光荣地入了党。

人心齐，泰山移。一流的队伍，创出了一流的业绩。近几年来，上虞看守所年年被上虞市及上级公安局评为先进单位，荣立集体三等功两次、二等功一次，先后５次被公安部评定为“二级看守所”省级先进看守所　，前年和去年又先后被绍兴市公安局评为优秀公安基层单位，被上虞市人民政府评为“十佳人民满意单位”。

监所安全，就像人的生命一样重要，失去了它就无从谈起

在所长叶建蔚的办公室，桌上的电脑能够清晰地查看入监在押人员的各类情况及关押动态。叶所长说，看守所建立了完整的管理信息系统，实行严格、依法、科学、文明的管理。上虞看守所最有特色的是“一巡、三查、五包”制度。“一巡”就是坚持每日巡监，由所领导带头，驻所检察官参与，武警配合，管教民警和狱医参加，及时发现安全隐患，规范在押人员的行为规范。“三查”就是每日由包教民警对包教监室进行安全检查，对包教监室进行秩序检查，对在押人员进行遵法守规情况检查。“五包”是指管教民警对包教监室做到包安全、包管理、包教育、包卫生、包生产，每人承包一块“责任田”，做到事事有人抓、人人抓正事。

看守所四周围墙上设有武警值勤的警戒哨楼，武警战士每天２４小时承担外围警戒，但驻所公安干警仍然坚持巡控同步的２４小时巡监制度，深化“内管机制”改革，制订专门的《看守所巡查制度》，规范监区管理。建立公安、检察、武警三家单位参与的联席会议制度，共同分析研究安全工作中存在的隐患，发现问题，及时消除。针对“牢头狱霸”危害监所安全和执法形象的问题，他们一手抓值日员制度建设，在监区内推行了轮流值日员制度，全面取消组长；一手抓在押人员思想管理，及时掌握监所内的动态和在押人员的思想情绪，使管教民警始终保持耳聪目明，从而从源头上铲除了滋生“牢头狱霸”的土壤。贵州人龙某因涉嫌抢劫犯罪刚入所不久，自感罪孽深重，流露出自杀念头，管教人员通过调查发现这一情况后，及时采取措施，有效防范了一起重大事故的发生。

精诚所至，金石为开，杀人犯和“法轮功”头目终于被感化了

俗话说，一把钥匙开一把锁。管教工作是否科学、规范，直接反映在押人员改造的质量和安全。

最近，因犯故意杀人罪、抢劫罪、强奸罪和非法持有枪支罪的邵某，入监之初他认为要判死刑，活不了了，就破罐子破摔，不仅消极对抗审讯，还屡次违反监规。民警王迅多次鼓励他走坦白立功之路，从生活上不断关心他。最终，邵某如实向公安机关供述了在上海强奸、绑架的事实，还积极配合民警检举其他同监室人员的犯罪事实，经公安机关侦查属实，共破案九起。因其立功表现，最后被判处死缓。

原法轮功顽固分子蔡某，经公安机关多次教育不思悔改，仍伙同他人到处散发传单，并多次进京，在天安门广场安装定时宣传喇叭。２００１年３月，蔡某因涉嫌利用邪教组织破坏国家法律实施罪，被公安机关刑事拘留。在起诉阶段，蔡某害怕被判重刑，多次进行绝食，对抗管教，并以咬舌自尽相威胁。所领导从维护社会稳定、维护监所安全的高度，充分认识到事态的严重性，积极采取有力措施，防止事态恶化。他们一方面及时向市委、市政府和上级公安机关汇报；另一方面，立即成立了由所长担任组长、驻所检察官与骨干民警为成员的特殊工作小组。在蔡某多次绝食期间，所领导坚持轮流带班，工作小组深入监区进行２４小时值班看护，管教民警吃住在所里，做好思想教育转化工作。所领导和驻所检察官、民警坚持每天进入监区对蔡某进行谈话教育，同时对蔡某在生活上以应有的关心照顾。通过一个多月的共同努力，蔡某的思想有所转化，放弃了绝食和自杀的念头，维护了法律的尊严和执法的严肃性。

开展人性化管理，罪犯应有的人权我们应该保护

市人民检察院在看守所设有驻所检察室，该检察室是省人民检察院命名的“派驻监管场所规范化建设达标检察室”，掌握在押人员的基本情况，检查有否超期羁押，监督减刑、假释、保外就医，配合公安、武警巡监，对罪犯进行谈话教育等是驻所监察室的主要工作。如利用电脑的提示功能，对即将到期的罪犯提前一个星期及时与办案部门联系，督促他们在规定时间内办结，以防超期羁押。到目前为止，已确保了上虞市看守所连续三年无超期羁押现象，有力地维护了在押人员的合法权益。

与此同时，驻所检察室还积极会同看守所，从全力保障在押人员合法权利的要求出发，力所能及地帮助解决他们家庭及个人生活中所遇到的实际困难，以感化他们主动交代犯罪事实，配合公、检、法部门及时展开工作，并争取得到宽大处理，早日获得新生，走向社会做有用之人。近日，余姚人吴某因故意伤害致死罪一审被判死刑。入监之初，吴某拒不认罪，并多次违反监规，吴某家人因无钱请律师，也使吴某深感绝望。民警杨定海想方设法解决了他的律师费用。吴某十分感激地表示，即使上诉仍是死刑，他也会瞑目，感谢看守所的民警给了他应有的人权。

在对未成年人犯罪嫌疑人的教育中，看守所专门设置了未成年犯监室，分开关押，确定专人进行管理教育。在日常谈话教育中，除法律、法规、劳动意识教育外，还加强对其进行世界观、人生观、价值观的教育，并多次邀请团委、妇联等部门领导来所讲课，并相互谈心。全所３名共青团员还分别与这些未成年人犯罪嫌疑人开展帮教结对活动，为其购买书籍及日常用品、捐赠钱物等，效果十分明显。该所还与法院联合开展青少年维权岗活动，为失足青少年维护应有的合法权益。犯罪时未满１８周岁的陈某，法院一审判决未考虑到未成年人应从轻处罚的情况，被判了４年６个月。所里在劝导其上诉的同时，及时向法院反映了这一情况，要求从轻处理，最终二审法院采纳了这一意见，被从轻判处有期徒刑３年。

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