企业文化研究会昨成立

温暖致辞 保育钧贾春峰孟仁泉等出席 陈坚主持

本报讯 （记者 郑志勋） 一个以引导企业树立良好的企业形象，建立既具有民族特色又具有个性特点的积极向上的企业文化的企业文化研究会昨天上午在我市正式成立。这个研究会将致力于推动企业的精神文明建设，提高企业的文化力，增强企业的核心竞争力，为我市企业的快速发展注入后劲和活力，从而在加快上虞发展中作出更多贡献。

原全国政协副主席、中华全国工商联主席经叔平，浙江省委常委、宣传部长陈敏尔，市委书记任其良，市委副书记、市长徐文光受聘出任上虞企业文化研究会名誉会长。经大会选举产生，副市长陈坚担任研究会会长。经叔平还专门为研究会的成立发来题词：“诚信创新”。

全国政协委员、中华全国工商联原副主席保育钧，中国企业文化研究会副理事长、中国市场经济研究会副会长、中共中央书记处研究室理论组原副组长、中宣部理论局原副局长贾春峰，中国新闻摄影学会副会长孟仁泉等到会祝贺。

市委副书记温暖出席成立大会并讲话。温暖代表市委、市政府向市企业文化研究会的成立表示祝贺。他指出，文化是企业生命之根，企业最高层次的竞争已经成为文化的竞争，最先进的管理思想是用文化进行管理，企业文化可以为企业的持续发展提供源源不断的精神动力，对凝聚人心、引导方向、规范行为有着不可忽视的重要作用，文化力已是企业核心竞争力的重要组成部分。上虞企业文化研究会的成立，必将为上虞企业文化建设的健康发展发挥出更大的作用。

温暖希望，加强企业文化建设，要坚持“三个代表”重要思想，牢牢把握企业文化的先进性；要注重以人为本，最大限度地发挥人的潜力；要善于抓住重点，不断推动企业持续协调发展。

保育钧和温暖为上虞市企业文化研究会的成立授牌。卧龙、大普、新天龙、皇马、龙盛、市信用合作联社、市农业银行等７家单位在会上被授予“上虞市企业文化示范基地”称号。

会上，企业文化研究专家贾春峰作了“民营企业发展与企业文化建设”的精彩演讲。他指出，企业文化建设是提升企业总体素质的系统工程，企业文化力是企业强大的内在驱动力，企业文化是企业的长寿之道。上虞人杰地灵，名人辈出，早在东汉时期上虞人王充就提出了“知学为力”的思想论点，比培根提出“知识就是力量”要早一千多年，说明上虞素有重知识重学问重教育的根脉，希望上虞的企业在发展中更加重视企业文化的构建，抓住企业文化这一决定企业兴衰的关键要素，运用文化力推动经济力，增强综合竞争力。 

副市长陈坚主持研究会成立大会。我市６０余家企业主代表和《人民日报》、《光明日报》、《新民晚报》等媒体代表出席。