谢塘镇多管齐下力促效能

开门纳谏 敢动真格

本报讯 （通讯员 王长春） 近日，谢塘镇机关效能建设领导小组组织开展了“开门纳谏”活动，向基层印发８５份《镇机关办（线）工作点评表》，并采用无记名投票形式，对机关效能建设情况进行全方位评议，针对评议中收集到的４４条建议意见进行逐条分析，并迅速出台了限时整改的具体措施。

根据上级要求，结合本镇实际，谢塘镇提出了“二转、二优、二提高”的机关效能建设总要求，即转变职能，打造与时俱进的新型政府形象；转变作风，树立潜心干事的务实形象；优化服务，塑造群众满意的服务形象；优化环境，营造高效处事的环境形象；提高素质，培育精干有为、孜孜不倦的勤学形象；提高“免疫力”，树立谨慎行事的清廉形象。镇机关效能建设领导小组相继出台多项举措，将目标任务分解到岗，落实到人，建起ＡＢ岗等新工作机制，对干部效能建设实行一月一考核、一月一督查、一月一交流，从而促进全体机关干部工作作风和办事效率有很大提高。

在充分征询基层意见建议的基础上，谢塘镇机关效能建设领导小组迅速推出了系列整改举措：一是设立月工作效能监督岗，每月初，各办线周密制订工作计划，上墙公示责任人、完成时间等，月底量化考核，奖勤罚怠；二是制订违规违纪责任追究办法，对机关干部在执行首问责任制、工作包片制、ＡＢ岗值班制等各项效能建设中出现的违规违章现象，敢动真格，做到发现一起，严肃查处一起；三是健全工作责任制，对干部完成中心工作、阶段性重点工作、突发性事件处理等实行限时办结制，如有拖沓或人为因素造成后果的，由效能监督领导小组核实情况后提出处置意见；四是完善驻村指导员工作考核细则，要求指导员面向基层群众，及时反映民意，化解矛盾，快速办理群众提出的要求，１０名驻村指导员已协助指导各村排定投资额９００余万元的１０１件实事，按计划一件一件抓落实，到目前为止完成或正在实施的达５６件。