市人民法院中层干部竞争上岗

４５位干部竞争１７个职位

本报讯 （记者 高放 实习记者 倪可懿） ７月７日下午，市人民法院４５位干警竞相上台演讲，竞争１２个内设机构和５个基层法庭的中层职位。

市人民法院中层干部竞争上岗，是该院今年经开展学习型机关活动以来，进一步加强法院队伍建设，推动法官职业化进程，提高法院干警整体素质的又一项有力举措。在中层干部竞争上岗工作中，市人民法院根据《中华人民共和国法院组织法》、《中华人民共和国法官法》等有关法律法规，制订了市人民法院机构改革方案，并由此确定了办公室、政治处、监察室、立案庭等１２个内设机构和东关、章镇、丰惠、小越、崧厦等５个基层人民法庭的中层职位为竞聘职位。

为了把业务精通、实绩突出、群众拥护的干警推上中层领导岗位，该院要求政治素质强、文化业务水平高、年富力强、有一定资历的干警为竞岗对象。同时规定，近三年来因违法违纪受党纪政纪处分的不参加竞争上岗活动。

据悉，在竞岗演讲前，市人民法院已通过民主测评、资格审查等工作。竞演后，法院还将通过民主推荐、组织考察等方式来拟定上岗人员名单，并将进行任职公示，按有关规定上报审批、任命。