今日上虞

我市私营企业喜聘职业经理

本报讯（记者孙大牛）我市规模型私营企业喜聘高档次职业经理，至今已引进１０多名职业经理人。

近年来，私营企业一改过去单纯引进技术和营销人员的做法，纷纷将目光瞄准高层次经营管理人才，大胆引进职业经理人，打破“家族式”管理模式，解决私营企业长期存在的管理水平低下的问题。

浙江华通汽车塑料件有限公司是较早引进职业经理人的私营企业，２０００年１０月，该厂引进上海一家大型汽车零部件公司的质检科长、工商管理硕士裴建才，让他担任ＣＥＯ（首席执行官），裴建才与企业员工共同努力，实现了公司与全球５００强企业的“德而富”、“法雷奥”等大公司的成功合作，使“华通”销售每年翻番增长。其后，上虞化学工业有限公司引进成都理工大学的一名教授，负责公司管理工作；崧厦照明电器有限公司聘请一位留学英国的ＭＢＡ硕士；“晨辉照明”用５０万元年薪请来一位台湾的管理专家。

业内人士称，职业经理人才的引进，为提高我市私营企业管理水平、搭建发展平台注入了新的活力。

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