本报讯 (记者 孙大牛) 日前,市教育系统召开各级行风监督员座谈会,征询师德师风现状,了解学校收费情况,进一步制订行风建设的新举措。 近年来,市教体局内强素质,外树形象,切实加强行风建设,从讲政治、讲稳定的高度,提高重要性和必要性认识,破除“满”、“怨”、“难”思想。通过众多的活动载体,树立教师风范,健全监督制度,使行风建设“有血有肉”,行风活动丰富多彩。 树师德师风,是去年教体局行风建设的重头戏。围绕“三个代表”学教活动,市教体局设计载体,开展了“送信息进万家门,送政策谋万家利,送服务暖万家心”的“三送”系列活动,49名机关干部分六组深入乡镇学校送招生信息、教职工分配方案,召开学校负责人和教师座谈会,进行问卷调查、蹲点调研等。活动期间,共向社会发放信息、政策资料38000多份。 举行教师素质风采展,是弘扬师风的一个创新载体。从去年四月起,全市初中、小学范围内开展了丰富多彩的中小学教师素质风采大展示系列活动。演出一台戏,出好一个展览,举办一次论坛,开展一次比赛,组织一次演讲,向学生家长和社会人士全面展示教师的课堂教学水平,现代教育技术,普通话、三笔字、简笔画等基本功和教师的音、体、美等艺术素养,教科研成果,教学理论,文学素养等。全市共有50多所学校举办了展示活动,800多名教师进行素质风采展示,4000多人次教师参加本次“教师素质风采大展示”观摩、学习活动。 市教体局还突破了传统的模式,精心设计师德师风活动的有效载体,通过举行师德演讲比赛,开展师德测验活动,开辟“校长论坛”,实施“不让一个学生因家庭贫困而失学”大行动等途径,全面树立教师风范。 健全监督制度,是市教体局营造行风建设载体的又一着力点,该局健全了《上虞市教体局党风廉政建设责任制考核办法》和《关于进一步完善校务公开的意见》,新出台《校服招投标实施办法》、《票款分离实施办法》等制度,在上虞教育网站上开设“金点子”信箱,公开向家长和社会各界征求建议意见。局负责人提出:“谁砸我的牌子,我砸谁的饭碗”,实施年终先进“行风一票否决制”。各学校也不断完善相应的行风建设制度,切实推进“阳光工程”,全系统共设立公开栏246块,设立投诉电话132只,设立行风举报监督箱105只,各级各类学校普遍实现了预算外经费统筹统管,学校各类收入全部缴入教体局财政专户。现在,学校收费采取学校开票、银行收款、教体局代管、市财政统管的办法,全面贯彻落实“收支两条线”规定。 |