本报讯 （记者 王淋玲） 8月16日，区教体局组织130名新招录教师开展岗前培训，通过实地走访、讲座交流等方式，助力新教师尽快转换角色、适应岗位，为上虞教育事业高质量发展注入新动能。

　　“我志愿成为一名人民教师，忠诚党的教育事业……”在白马湖畔的春晖中学，全体新教师面向夏丏尊先生的雕像庄严宣誓，走进“平屋”感受其用生命践行的“爱的教育”思想。随后，浙江省特级教师、实验小学教育集团总校长叶柱以《内外兼修：师者的功课》为题，与新教师们展开充分交流，勉励大家及时完成角色转变，自觉融入教育日常，努力追求专业发展。同时，叶校长还结合自身多年的实践心得，围绕“教师成长的阶段说”“教师成长的策略谈”两个维度，鼓励新教师们持续加强“内外兼修”，重视外显的教学技艺锤炼，关注内敛的育人信念培植。一个多小时的讲座，观点清晰，内容翔实，案例鲜活，给新教师们带来了诸多有益的启迪。

　　培训现场，新教师代表进行了交流发言。硕士毕业于伦敦大学学院教育学专业的彭千激动地说：“这里有著名教育家经亨颐，有中国科学院院士竺可桢，有克勤克俭捐资助学的张杰先生，他们如同璀璨星辰，在上虞的教育天空中熠熠生辉，激励着莘莘学子努力学习。我愿与各位新教师一道，为上虞教育事业的发展奉献青春力量。”

　　“一年站稳讲台，三年独当一面，五年成教学骨干。”新教师岗前培训是我区教育系统多年来的一项“规定动作”。据区教体局相关负责人介绍，此次培训旨在帮助新进教师树立“学高为师，身正为范”的职业素养，让他们对教师岗位有全面的认识，对职业角色有准确的定位，争做上虞“活教育”的践行者和开拓者。

　　据悉，我区今年新招录的教师中包含了浙江大学博士研究生2人，北京大学毕业生2人，新加坡国立大学等全球排名前列高校毕业生3人，硕士研究生人数和国内“双一流”高校毕业生人数均超过40名，是上虞历年来引进高层次人才最多的一次，展现了我区以高水平人才队伍建设构建高质量育人体系的实践成果。