本报讯 （记者 朱晓兰） 体验非遗文化刺绣的魅力，深感传承背后的匠心独运；聆听老曹娥人讲述曹娥故事，感悟历史变迁；深度对话曹娥文创客，共谋创客城市建设……近日，曹娥街道90后年轻干部开启了一场曹娥文化之旅，他们沿着古运河畔的里直街，沉浸式追寻往日故乡的痕迹，唤起内心的乡愁记忆。

　　“优秀文化的发展需要担当作为、敢于创新的年轻干部。”曹娥街道相关负责人表示，希望通过文化之旅，让街道年轻干部对自己脚下的土地有更深的认识，进一步激发他们的责任担当和主观能动性，共同为曹娥的发展进步、文化繁荣贡献自己的力量。

　　此次活动也是曹娥街道对年轻干部进行全链式教育培养，锻造干部队伍过硬作风本领的一个缩影。今年以来，街道深入贯彻省委“新春第一会”精神，聚焦新时代好干部标准，全链条加强干部选育管用爱，全方位锻造一支政治过硬、适应新时代要求、具备现代化领导能力的“硬核”干部队伍。

　　为此，街道坚持强基赋能结合，实施勤廉曹娥“干部队伍、领雁队伍、党员队伍”培训实训活动，分类举办中层骨干、年轻干部、村社干部等专题培训班，以课堂教学与实践锻炼相结合、集中“充电”与日常“蓄能”相结合的方式，着重培养干部综合能力。同时，推行一线考察工作法，让干部在经济发展、平安建设、征迁拔钉等重点项目、重要岗位上经风雨、长才干，并成可量化、能定责、可追责的干部工作目标及岗位职责规范，以考核“硬标尺”亮出干事“硬业绩”。

　　在干部队伍作风建设方面，街道细化36条具体举措，密切关注干部社交圈、生活圈、朋友圈，健全完善容错纠错和受处分干部回访教育，不断激发干部干事创业激情。落实关爱交流、疗休养、评优选树等系列举措，组织开展各类互动性强、参与度高的迷你健康跑、歌咏诵读、素质拓展等文体活动，进一步增强干部队伍凝聚力、战斗力。

　　下阶段，曹娥街道仍将全面落实新时代党的建设总要求，强化政治建设，锤炼对党忠诚的政治品格；强化基层基础，建强全面过硬的战斗堡垒；强化选贤任能，锻造担当干事的干部队伍；强化勤廉建设，涵养风清气正的政治生态，将抓党建产生的内生动力转化为激发曹娥高质量发展的外在活力，不断激发干部干事创业内生动力，推动曹娥街道经济社会发展向更高水平迈进。